INGéNIERIE PéDAGOGIQUE
Vous souhaitez transformer vos formations traditionnelles en expériences d’apprentissage innovantes, engageantes et impactantes grâce à une ingénierie pédagogique sur mesure ?
NOOUS vous offrons un accompagnement personnalisé pour définir vos objectifs, des méthodes innovantes pour engager vos équipes, et une stratégie claire pour optimiser le retour sur investissement et mesurer l’impact de vos formations.
Laissez-nous vos coordonnées et faites-vous rappeler rapidement !
Vos formations actuelles répondent-elles réellement aux besoins spécifiques et stratégiques de votre entreprise ?
L’ingénierie pédagogique requiert une expertise pointue, combinant des compétences techniques, méthodologiques et pédagogiques pour concevoir des formations à fort impact.
Vous manquez de temps ou ne disposez pas d’une équipe dédiée ?
Confiez-NOOUS la conception de vos parcours de formation : nous créerons des solutions sur mesure, innovantes et alignées avec vos objectifs stratégiques, pour garantir un apprentissage efficace et engageant.
Notre solution : Des formations sur mesure, conçues avec une ingénierie pédagogique adaptée à vos besoins et à vos enjeux stratégiques
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Analyse approfondie des profils et besoins des apprenants
Un chef de projet NOOUS mène une étude détaillée pour comprendre les compétences, attentes et besoins spécifiques de vos apprenants.
Cette analyse sert de base pour concevoir des formations parfaitement adaptées à leurs profils et aux enjeux de votre entreprise.
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Implication active des managers
Nous intégrons les managers dans le processus de formation pour garantir un alignement optimal avec les objectifs opérationnels de votre entreprise.
Leur participation renforcera la pertinence des contenus et favorisera l’engagement des collaborateurs.
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Conception de mises en situation concrètes et études de cas pratiques
Nos formations incluent des scénarios réalistes et des études de cas directement inspirés des défis spécifiques de votre entreprise.
Cette approche permet aux apprenants d’appliquer immédiatement les acquis à leur environnement de travail.
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Utilisation de méthodologies avancées
Nous combinons des pratiques pédagogiques innovantes avec des approches classiques éprouvées, en intégrant les découvertes des neurosciences pour maximiser l’engagement de vos apprenants et la rétention des connaissances.
5
Expertise en formation digitale
Nous maîtrisons l’ensemble des outils et techniques de formation digitale, proposant des solutions e-learning interactives, modulables et accessibles mais également adaptées à vos besoins.
6
Collaboration étroite avec nos développeurs experts
Pour les aspects plus techniques, comme l’intégration des contenus dans votre LMS, notre équipe interne de développeurs travaillent en synergie pour assurer une mise en œuvre fluide et performante, tout en respectant les exigences de votre LMS.
Vos méthodes de conception de formation traditionnelles sont-elles dépassées et inefficaces face aux besoins actuels d’une ingénierie pédagogique moderne ?
Les formations traditionnelles, souvent descendantes, ne parviennent plus à captiver pleinement l’attention des apprenants ni à garantir la rétention des informations à long terme.
Dans un contexte où l’engagement et la performance sont essentiels, il est crucial de repenser les méthodes pédagogiques.
Vous êtes à la recherche de solutions innovantes, interactives et adaptées aux attentes des apprenants d’aujourd’hui, pour stimuler leur motivation, favoriser l’apprentissage actif et assurer une réelle application des connaissances dans leur quotidien professionnel ?
Notre solution : Des solutions innovantes pour des formations engageantes et personnalisées
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Personnalisation des parcours
Nous adaptons chaque parcours de formation aux besoins spécifiques et aux intérêts individuels de chaque apprenant, afin de dépasser les limites des méthodes traditionnelles.
Cette personnalisation permet d’offrir un apprentissage sur mesure qui répond aux attentes professionnelles et personnelles de chacun.
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Gamification
Nous intégrons des éléments de gamification tels que des systèmes de points, des badges ou des classements pour dynamiser l’expérience d’apprentissage.
Ces outils motivent vos apprenants à se dépasser et rendent l’apprentissage plus ludique, tout en favorisant une compétition saine et constructive.
3
Collaboration renforcée
Nous encourageons le travail collaboratif et le peer coaching entre apprenants, créant ainsi un environnement d’apprentissage plus interactif et solidaire.
Cette approche favorise l’échange de connaissances, renforce le sentiment d’appartenance à une communauté d’apprenants et encourage l’entraide.
Avez-vous des difficultés à mesurer l’efficacité réelle de vos formations ?
Évaluer et optimiser vos formations est essentiel pour garantir un retour sur investissement mesurable et durable.
Cela nécessite une analyse rigoureuse des résultats, une mesure de l’efficacité des formations et une capacité à ajuster les méthodes et contenus en fonction des retours pour soutenir la croissance de l’entreprise.
Notre solution : Des solutions de mesure et d’optimisation pour garantir l’efficacité de vos formations
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Évaluations à chaud et à froid
Nous mettons en place des évaluations à chaud et à froid auprès des apprenants et des managers.
Ces évaluations permettent de mesurer la satisfaction des participants et d’évaluer l’acquisition des compétences à court terme, ainsi que l’impact de la formation sur les performances des collaborateurs à long terme.
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Définition d’indicateurs de performance (KPI) sur mesure
Nous établissons des indicateurs clés de performance (KPI) adaptés aux objectifs stratégiques de votre entreprise.
Ces KPI mesurent l’amélioration des pratiques professionnelles, l’augmentation du rendement ou d’autres critères importants, permettant ainsi de suivre l’impact direct de la formation sur la performance globale de l’entreprise.
3
Pilotage du projet et accompagnement des parties prenantes
Nous assurons un pilotage de projet structuré pour accompagner toutes les parties prenantes tout au long du processus.
À travers des ateliers de travail interactifs et des boucles de validation régulières, nous favorisons l’implication et l’engagement des collaborateurs, tout en intégrant des pratiques d’amélioration continue pour optimiser en permanence les formations et leur impact.
Vous hésitez encore à faire appel à NOOUS ? Voici les bénéfices de notre expertise en ingénierie pédagogique !
#complémentarité
Une équipe pluridisciplinaire riche d’expériences variées dans des secteurs publics et privés, capable de répondre à des problématiques multiples et complexes.
#organisation apprenante
Nous aidons vos collaborateurs à adopter une culture d’apprentissage continue, en favorisant l’innovation et le partage des connaissances au sein de votre entreprise.
#adn rh
Avec plus de 20 ans d’expertise en conseil RH, nous avons une compréhension pointue des enjeux de la formation professionnelle. Notre accompagnement s’aligne sur vos besoins stratégiques tout en optimisant vos ressources.
#transversalité
Avec nos 10 pôles d’expertise en formation, nous offrons une synergie unique, en réunissant toutes nos compétences pour assurer la réussite de votre projet, quelle que soit sa complexité ou son ambition.