Créez des parcours sur-mesure pour engager et faire monter en compétences vos apprenants grâce à une conception de formation experte

Appuyez-vous sur des experts pour transformer vos besoins en formation en parcours pédagogiques adaptés à vos métiers.

Souhaitez-vous échanger avec un expert pour un audit flash gratuit ?

Les problématiques qui impactent vos décisions et votre croissance

1

Manque de temps

 Vous manquez de temps, de ressources ou d’expertise en interne pour concevoir des formations adaptées à vos métiers ?

2

Formations peu engageantes

Le contenu de vos formations sont trop théoriques et peu engageants ?

3

Parcours mal structurés

 Vous avez des difficultés à concevoir des parcours pédagogiques avec des objectifs précis et des modalités d’évaluation cohérentes ?

4

Faible engagement

Vos formations ne parviennent pas à capter l’attention de vos apprenants et à ancrer les connaissances durablement ?

5

Retours insuffisants

Vous avez peu de retours pour mesurer l’impact de vos formations ?

La conception de formation par des experts en ingénierie pédagogique et de formation vous permet de créer des parcours personnalisés alignés avec vos enjeux métiers et votre culture d’entreprise.

Quels sont les bénéfices d’un accompagnement en conception pédagogique ?

1. Gain de temps

La conception d’une formation requiert des ressources et une expertise spécifique.

2. Formations personnalisées

Transformez vos situations professionnelles en parcours innovants pour favoriser la rétention des connaissances.

3. Approche structurée

Bénéficiez de parcours pédagogiques organisés avec des modalités de formations adaptées.

    4. Engagement apprenant

    Proposez des parcours interactifs qui favorisent l’apprentissage et l’engagement de vos collaborateurs.

    5. Analyse de l’efficacité des formations

    Évaluez l’impact de vos formations et ajustez vos parcours dans une logique d’amélioration continue.

    Vous accompagnez dans la conception de formation sur-mesure

    Analyse des besoins

    • Animation d'un atelier de cadrage collaboratif avec vos équipes pour clarifier vos attentes et objectifs.
    • Un chef de projet NOOUS analyse les besoins et les profils de vos apprenants pour concevoir des formations ciblées, engageantes et en phase avec vos enjeux.
    • Rédaction de votre cahier des charges.

    Conception de votre formation

    • Nous personnalisons chaque parcours de formation en fonction des besoins spécifiques de vos équipes et des objectifs de votre entreprise.
    • Nos programmes de formation intègrent des scénarios concrets et des études de cas issus des enjeux réels de votre entreprise, afin de garantir une mise en situation immédiate des compétences acquises dans le cadre professionnel.

    Evaluations & retour expérience

    • Mise en place d’évaluations à chaud, à tiède et à froid afin de mesurer l’impact de vos actions de formation.
    • Chaque retour est analysé pour identifier les réussites & axes d’amélioration afin de renforcer l'efficacité de vos futures formations.
    • Ajustement des programmes afin de garantir un impact durable et maintenir une amélioration continue.

    Noous choisir pour la conception de vos formations

    Des bénéfices mesurables pour votre performance et votre croissance

    années d’expérience

    clients accompagnés par nos consultants.

    %

    de baisse du coût de recrutement

    %

    de réduction du turnover managériale

    %

    des managers formés se sentent mieux outillés

    %

    de mobilité interne

    #équipes performantes tournées vers l’avenir

    Managers et collaborateurs mieux formés, plus compétents et alignés. Anticipez les compétences clés de demain et sécurisez la pérennité de votre activité.

    #Une stratégie claire et sécurisée

    Stratégie structurée, mesurable et actionnable, appuyée par des outils et des indicateurs fiables. Gagnez en visibilité et prenez des décisions plus rapides et efficaces.

    #Un renfort expert à impact immédiat

    Expertise RH et juridique pour structurer et optimiser vos pratiques. Sécurisez vos obligations et générez un impact financier positif au service du développement de votre activité.

    Ils nous font confiance

    « Un cabinet RH aussi réactif que professionnel avec une vraie dimension humaine : une collaboration que nous apprécions beaucoup. »

    Eva Campari, AT&C

    « Professionnalisme, écoute, adaptabilité, solutions, réactivité. »

    Geoffrey Saugeon, Convergence

    « Un accompagnement qui est devenu au fil du temps indispensable. »

    joan mestres, inelogis

    Accompagnement de qualité et très professionnel. »

    anna arco, escil

    « Efficace, rassurant, m’enlève une charge mentale. »

    claire miquel, otce infra

    « Si c’était à refaire, je n’hésiterai pas! De très bons conseils et des interlocuteurs très pro. »

    aurore andrieux, medilys sante

    « Ines est une personne de confiance et qui connait parfaitement son travail et est toujours là quand nous avons besoin d’elle. »

    carivenc dufaur, ateliers de montredon

    « Toujours efficace lorsque nous vous sollicitons. Nous devrions le faire plus souvent. »

    vincent derrien, adelyce

    « Très bon accompagnement, de qualité, sérieux bref parfait. »

    benjamin girard, bproduction

    « Efficace, Pertinent et Adapté à notre taille de structure. »

    lucile plassard, occitanie plastiques

    « Adapté à notre structure, A compris nos attentes et a su répondre à nos demandes. »

    frédérique lacroix, aerospace valley

    « Efficace, collaboratif, bienveillant et discret. »

    jean baptiste remy, 3R

    FAQ

    Conception formation

    En quoi consiste la conception de formation ?

    La conception de formation vise à transformer un besoin métier en un parcours pédagogique. Elle repose sur la définition d’objectifs, la création des contenus, le choix des modalités pédagogiques et la mise en place d’évaluations.

    Pourquoi faire appel à un expert pour construire une formation ?

    L’ingénierie de la formation vous permet de sécuriser la qualité pédagogique de vos parcours de formation. Vous gagnez du temps, accédez à une expertise dédiée et obtenez des parcours alignés avec vos enjeux métiers et votre culture d’entreprise.

    Comment se déroule un projet de conception pédagogique ?

    Un projet de conception pédagogique comprend :

    • Une analyse de vos besoins ;
    • Une définition de l’architecture pédagogique ;
    • Une production de contenus ;
    • Une intégration dans votre LMS.

    Quels formats de formation peuvent être conçus?

    Un expert en conception pédagogique peut réaliser des formations en présentiel, en distanciel, en e-learning, en blended learning et des formations modulaires. Les parcours sont construits pour favoriser l’apprentissage et l’engagement des apprenants.

    Comment mesurer l’efficacité d’une formation ?

    L’efficacité se mesure grâce à des évaluations à chaud et à froid complétées par des indicateurs de transfert des compétences en situation de travail. Cette analyse permet d’ajuster les parcours et d’améliorer leur impact.

    Un besoin, une question ?

    Nos équipes sont disponibles pour répondre à vos interrogations !

    Emilie PLANELLES

    Responsable du développement commercial