Les derniers articles
Entretien de parcours professionnel : ce que les entreprises doivent absolument anticiper en 2026
L'entretien de parcours professionnel est devenu un rendez‑vous incontournable pour accompagner les collaborateurs dans leur évolution, renforcer leur...
Gestion des restes à charge : comment piloter efficacement vos campagnes d’apprentissage ?
La gestion des restes à charge (RAC) est devenue un enjeu majeur pour les directions financières, RH et formation. Entre les évolutions des niveaux de prise...
Actualités RH juin 2026 : hausse du SMIC, indemnité carburant et nouvelles obligations pour les entreprises
Les actualités RH juin 2026 sont marquées par plusieurs évolutions réglementaires importantes pour les employeurs. Entre revalorisation du SMIC, renforcement...
Digitalisation des contrats d’alternance : un enjeu clé pour les entreprises
Pourquoi digitaliser la gestion des contrats d’alternance ? L’alternance est aujourd’hui un pilier du recrutement et de la formation. Elle permet aux...
Externalisation de la gestion de la formation : le duo stratégique formation & achats pour reprendre le contrôle des budgets formation
Dans un contexte où les budgets de formation sont sous pression, les entreprises doivent arbitrer plus finement leurs investissements tout en maintenant le...
Égalité femmes-hommes : faire évoluer son leadership grâce à la loi Rixain
Adoptée en 2021, la loi Rixain marque une nouvelle étape dans la lutte contre les inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes. Souvent...
Noous c’est…
Grâce à son collectif d’experts en ressources humaines, Noous accompagne les organisations dans la transformation de leurs pratiques RH pour faire des richesses humaines le moteur de leur performance
Acteur engagé depuis plus de 25 ans, Noous met l’humain au cœur de ses interventions — du diagnostic à la mise en œuvre opérationnelle — pour libérer les potentiels, structurer les organisations et stimuler la croissance. Aujourd’hui, son collectif de plus de 285 collaborateurs accompagne plus de 300 clients, de la TPE aux grands groupes, partout en France et à l’international.
25 ans d’expertise en conseil RH et transformation des organisations
260 collaborateurs enthousiastes au service des clients
+300 clients actifs accompagnés avec des solutions sur mesure
Présence nationale avec plusieurs agences partout en France






