Dirigeants de ETI-TPE-PME, vous manquez de temps ⌛ ?

Parfait ! Nous avons concentré le meilleur des sujets RH dans une NOOUSletter à lire en moins de 3 minutes ⏱️.

Ça vous tente ?

Toutes les 4 semaines 📅, NOOUS partage avec vous un sujet incontournable sur les enjeux des richesses humaines, conçu spécialement pour les dirigeants de ETI-TPE-PME.

Notre objectif ? Vous offrir un contenu utile, pragmatique, ludique et jamais ennuyeux. Mais au final, c’est à vous de juger ! 👇 Inscrivez-vous via le formulaire ci-dessous ⬇️.

La NOOUSletter richesses humaines, c'est quoi ?

Une newsletter créée pour vous, avec la petite touche NOOUS 🤏.

À la fois drôle, sympa et originale, mais aussi pertinente, impactante et enrichissante, la NOOUSletter est tout simplement UNIQUE.
Tous les 4 semaines 📅, découvrez un nouveau sujet autour des richesses humaines. Des entretiens annuels 📄 à la conduite du changement📢, vous apprendrez et innoverez de manière ludique.

Pourquoi lire la NOOUSletter richesses humaines ?

1. Transformer les ressources humaines en richesses humaines
NOOUS accompagnons les ETI-TPE-PME dans le développement de leur performance 🌟 en valorisant leurs talents.

2. Du contenu 100% concret
Nos newsletters s’inspirent de problématiques réelles, issues de notre expérience terrain 🏟️.

3. Des clés pour agir
Nous vous proposons des solutions ✅ pragmatiques et adaptées aux défis que vous rencontrez.

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Ils NOOUS encouragent à écrire de plus en plus !

Emeline

"Enfin un mail intéressant et amusant, pas redondant ! Bravo pour l'audace et la fraîcheur de votre communication."

Charles

"Votre manière de rendre les choses simples et ludiques est toujours agréable à lire."

Pierre

"Merci pour cette lumière sur les fiches de poste. Votre contenu tombe à pic pour notre projet de refonte."

Benoît

"J'ai lu votre newsletter hier, elle est excellente."

Marie

"J'adore le style, drôle et instructif. Un sourire dès 8 h du matin, merci !"

Hugo

"Une initiative rafraîchissante avec un ton dynamique et un contenu pertinent. Bravo !"

Vous êtes partants ?

Envie d’un regard unique sur les richesses humaines, aussi éclairant qu’amusant ? Rejoignez-nous 👇.

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Vous aimeriez découvrir nos précédentes éditions ?

#Conduite du changement

On change de conduite ? ou on conduit le changement ?

« A votre avis, lorsqu’on initie un projet de changement dans une entreprise, quel % de collaborateurs déclare se sentir totalement mis à l’écart ? Roulement de tambour 🥁🥁🥁: 55%. Plus d’un salarié sur deux. « 

#sport en entreprise

Lancez le mouvement !

 « Saviez-vous qu’en 2024, la promotion de l’activité physique et sportive a été nommée Grande Cause Nationale 2024. (Merci aux JO de Paris de faire battre nos 💕) »

#Hyperconnexion

Et je recoupe le son

Imaginez-vous : vous êtes dans votre bureau, plongé·e dans la concentration la plus totale, ravi·e de voir que vous avancez à fond…quand soudain, votre téléphone se réveille: “vous avez un message” . 📱